日本で労働者の生活に困らないように、色々なサービスを提供いたします。

製造・物流・建設・食品・宿泊など、繁閑差の大きい現場に対して、即戦力となる人材をスピーディーにアサインします。
勤怠・安全・品質を重視し、スタッフアサイン一覧／勤怠オンライン承認／法令順守の契約・台帳運用まで一括で対応いたします。
対応職種：機械オペレーター、組立、検査、ピッキング、仕分け、現場軽作業 など
運用体制：受入前教育（安全・5S・報連相）、就業規則・現場ルール説明、定期面談によるフォロー
強化施策：日本語×現場用語のミニテキスト配布、リーダー育成（班長候補の育成プログラム）
桜人材では、外国人スタッフが安心して働けるよう、入社前教育から勤怠管理・定着支援までをワンストップで実施しています。

短大・大卒の若手エンジニアや通訳・事務スタッフを、企業様のニーズに合わせてご紹介いたします。
紹介手数料は採用が確定してからの成功報酬制で、万が一早期離職となった場合には返金制度もございます。
対応分野：機械・電気・建設・ITなどの技術系職種／通訳・事務・管理系職種
特長：
　　・採用まで無料、安心の成果報酬型
　　・応募者との面接日程調整や通訳もサポート
　　・採用後の定着フォローあり

日本語力・専門知識・マナーを兼ね備えた人材をご紹介し、企業と人材の最適なマッチングを実現します。

　桜人材株式会社は、法務省登録の登録支援機関として、特定技能人材の受入れに関する全てのサポートを行っています。

支援内容：
　　・受入企業の体制整備・支援計画作成
　　・生活ガイダンス、日本語学習支援
　　・住居・銀行・役所手続など生活支援全般
　　・定期面談・職場訪問によるフォローアップ
企業様が安心して外国人材を受け入れられるよう、法令に基づいた支援をフルカバーで行っています。

　採用から在留資格（ビザ）申請まで、外国人雇用に関する各種サポートを提供しています。
行政書士法人との連携により、不許可リスクを最小化し、迅速かつ正確な申請を実現します。

サービス内容：
　　・受入企業の体制整備・支援計画作成
　　・生活ガイダンス、日本語学習支援
　　・住居・銀行・役所手続など生活支援全般

採用企業・外国人双方が安心して雇用手続きを進められるよう、専門チームが丁寧に対応いたします。